الثقافة التنظيمية وتحقيق التميز المؤسسي: البحوث والفرص الناشئة

الرئيسية/كتب/الثقافة التنظيمية وتحقيق التميز المؤسسي: البحوث والفرص الناشئة

الثقافة التنظيمية وتحقيق التميز المؤسسي: البحوث والفرص الناشئة

بواسطةDr. Rassel Kassem

الثقافة التنظيمية وتحقيق التميز المؤسسي: البحوث والفرص الناشئة

وصف سريع:

كانت الثقافة التنظيمية خلال السنوات الماضية موضوع اهتمام الباحثين الإداريين، وكان هناك اهتمام محدد بالصلة بين الثقافة والأداء التنظيمي. ومع ذلك، فإن العلاقة بين الثقافة التنظيمية وتميز الأعمال وكيفية تحقيق الأداء المتميز لا تزال غامضة.

كتاب “الثقافة التنظيمية وتحقيق التميز في مجال الأعمال: البحوث والفرص الناشئة” هو مرجع بحثي أساسي يدرس العلاقة بين أنواع الثقافة التنظيمية والتميز المؤسسي، كما والأثر الوسيط لاستخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات.

يعتبر هذا الكتاب مناسباً للإداريين في المؤسسات الحكومية والخاصة، وكذلك للاستشاريين والباحثين والأكاديميين المهتمين بهذا المجال.

كانت الثقافة التنظيمية خلال السنوات الماضية موضوع اهتمام الباحثين الإداريين، وكان هناك اهتمام محدد بالصلة بين الثقافة والأداء التنظيمي. ومع ذلك، فإن العلاقة بين الثقافة التنظيمية وتميز الأعمال وكيفية تحقيق الأداء المتميز لا تزال غامضة.

كتاب “الثقافة التنظيمية وتحقيق التميز في مجال الأعمال: البحوث والفرص الناشئة” هو مرجع بحثي أساسي يدرس العلاقة بين أنواع الثقافة التنظيمية والتميز المؤسسي، كما والأثر الوسيط لاستخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات.

يعتبر هذا الكتاب مناسباً للإداريين في المؤسسات الحكومية والخاصة، وكذلك للباحثين والأكاديميين المهتمين بهذا المجال.

لمزيد من التفاصيل ، يمكن زيارة موقع الكتاب من خلال الرابط التالي: http://bit.ly/2WrKand

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

Show reviews in all languages (1)

كن أول من يقيم “الثقافة التنظيمية وتحقيق التميز المؤسسي: البحوث والفرص الناشئة”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

Click the link: http://bit.ly/2WrKand 
error: Ask the Author.